Über das Unternehmen
Hilton Salzburg ist ein renommiertes Hotel, das für seine exzellente Gastfreundschaft und seinen erstklassigen Service bekannt ist. Wir sind Teil einer globalen Hotelkette, die sich der Schaffung unvergesslicher Erlebnisse für unsere Gäste verschrieben hat. Im Herzen von Salzburg gelegen, bieten wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Talent gefördert und Leistung belohnt wird.
Stellenbeschreibung
Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Revenue Manager (Hotel), der unser Team in Salzburg verstärkt. In dieser Schlüsselposition sind Sie für die Maximierung des Umsatzes und der Profitabilität unseres Hotels verantwortlich. Sie entwickeln und implementieren effektive Preisstrategien, analysieren Markttrends und Wettbewerbsdaten, um optimale Ergebnisse zu erzielen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Zahlen, strategisches Denken und die Hotelbranche haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Hauptverantwortlichkeiten
- Entwicklung und Umsetzung von Preisstrategien zur Maximierung des Umsatzes und der Belegung.
- Kontinuierliche Analyse von Markttrends, Wettbewerbsverhalten und Nachfrageschwankungen.
- Überwachung und Anpassung von Vertriebskanälen und Reservierungssystemen.
- Erstellung von detaillierten Umsatzprognosen und Budgets.
- Zusammenarbeit mit dem Vertriebs- und Marketingteam zur Optimierung der Verkaufsaktivitäten.
- Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsleitung über Revenue-Performance und Strategieempfehlungen.
- Schulung und Unterstützung des Reservierungs- und Rezeptionsteams in Revenue-Management-Praktiken.
Erforderliche Fähigkeiten
- Nachweisliche Erfahrung im Revenue Management in der Hotellerie (mindestens 3 Jahre).
- Fundierte Kenntnisse von Revenue-Management-Systemen (RMS) und Property-Management-Systemen (PMS).
- Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und ein starkes Verständnis für Dateninterpretation.
- Sehr gute Kenntnisse in MS Excel.
- Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Strategisches Denken und Problemlösungskompetenz.
- Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
Bevorzugte Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Hotelmanagement, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld.
- Zusätzliche Sprachkenntnisse (z.B. Französisch, Italienisch).
- Erfahrung mit internationalen Hotelketten und deren Standards.
- Kenntnisse im Bereich der digitalen Marketingstrategien für Hotels.
Vorteile & Zusatzleistungen
- Attraktives Gehalt und Leistungsprämien.
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Karriereförderung innerhalb einer internationalen Kette.
- Mitarbeitervergünstigungen in Hilton Hotels weltweit.
- Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen.
- Kostenlose Verpflegung im Hotelrestaurant während der Arbeitszeit.
So bewerben Sie sich
Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, klicken Sie bitte auf den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. Um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung berücksichtigt wird, fügen Sie bitte Folgendes bei:
- Einen aktuellen Lebenslauf
- Ein kurzes Anschreiben, das Ihre Erfahrung und Motivation zusammenfasst
Bewerbungen werden laufend geprüft. Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.
⚠️ Wichtiger Hinweis
Willkommen bei Courierser. Wir veröffentlichen Stellenangebote, die aus öffentlichen Quellen und Jobportalen zusammengetragen werden. Wir erheben keine Gebühren für den Zugriff auf oder die Nutzung unserer Webseite; alle Informationen werden kostenlos zur Verfügung gestellt.
Courierser bietet keine Stellen direkt an, verwaltet diese nicht und ist nicht direkt am Einstellungsprozess für die auf https://de.couriersers.org veröffentlichten Vakanzen beteiligt.
Wenn Sie ein betrügerisches Angebot vermuten oder Fragen haben, kontaktieren Sie uns bitte über techturna@gmail.com.
